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6月16日,苏美达集团党委召开领导班子会议,审议领导班子对照检查材料,部署民主生活会相关工作。
自教育实践活动第二环节工作开展以来,苏美达集团通过一系列扎实举措,为党员领导干部专题民主生活会召开做好准备。一是认真组织开展“回头看”。认真学习贯彻习近平总书记重要批示精神,认真对照第二批教育实践活动工作中存在的苗头性、倾向性问题,组织开展“回头看”工作,并于5月28日完成。二是进行专项推进部署。集团党委于5月30日召开党委会,传达了国机集团党的群众路线教育实践活动专项推进会议精神,对“查摆问题 开展批评”环节的工作提出了明确要求。三是进一步深化学习。认真系统地学习了习近平总书记系列重要讲话精神和中央规定必读“5本书”,深入学习习近平总书记调研指导兰考县教育实践活动、参加河北省委和兰考县委常委班子专题民主生活会的重要讲话精神以及关于要坚决防止用形式主义反对形式主义等问题的重要批示精神。四是找准找实突出问题。对职工群众的意见建议进行“会诊”,结合石柯书记谈心情况和集团党委督导组反馈意见,对照“四面镜子”,对照“三严三实”要求,聚焦“四风”,开展“六查”。采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,从思想、工作、生活上深入查摆“四风”突出问题、关系群众切身利益问题、联系服务群众“最后一公里”问题和发生在群众身边的不正之风问题。五是深入开展谈心交心。按照“四必谈”的要求,党委书记与班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责人之间、班子成员与督导组之间围绕突出问题、主要矛盾、差距不足等方面,以“一对一”、“面对面”的方式进行了开诚布公、推心置腹的谈话,共计30余次。六是认真撰写对照检查材料。从5月上旬开始,领导班子及成员开始着手撰写对照检查材料。每位班子成员真正把自己摆进去,严格进行剖析检查,力求准确“成像”。6月13至14日,国机集团党委工作部副部长、集团党委教育实践活动第五督导组副组长王为民专赴苏美达集团,与每位班子成员当面谈心、一一交流,指导材料撰写工作。班子对照检查材料,经多次讨论、反复修改,于6月16日在集团领导班子会上研究通过。班子成员的个人对照检查材料也于同日完成。
目前,苏美达集团已将领导班子和班子成员个人对照检查材料报国机集团党委第五督导组和中央第十四巡回督导组审核。
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