编者按：国机集团学习实践活动动员大会召开以来，集团上下迅速掀起了科学发展观理论学习热潮。为帮助集团广大干部职工进一步学好理论，不断提高在实际工作中贯彻落实科学发展观的能力和水平，任洪斌董事长结合自己学习和调研的情况，为集团总部全体员工作了一场既生动又深刻的学习辅导报告。

    在报告中，任洪斌董事长紧密联系集团发展实际，从理论和实践两个层面深刻阐述了自己对科学发展观理论的认识以及关于国机集团科学发展实践课题的思考，深刻回答了集团发展需要解决的重大问题，对于集团广大干部职工进一步学好理论、统一思想，做好工作、推动发展具有重要的指导和帮助作用。

 

 

    4月2日，国机集团开展深入学习实践科学发展观活动学习辅导报告会在集团总部召开。李延江书记主持会议，任洪斌董事长为总部全体员工作专题辅导报告。

    任洪斌董事长在报告中对科学发展观的时代背景、历史地位、指导意义、科学内涵和精神实质进行了系统全面的介绍，深刻地回答了“什么是科学发展”这个重大问题。他指出，以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的科学发展观，反映了我们党对社会主义现代化建设规律认识的进一步深化，实现了党在发展理念上的创新和升华，对于推进我国经济社会全面发展具有重要的现实意义和深远的历史意义。

    任洪斌董事长强调，开展对科学发展观理论的学习，最重要的方法是坚持理论联系实际，最根本的目的在于用科学的理论武装头脑、指导实践。要在充分认识“什么是科学发展”的基础上，认真回答好国机集团“是不是科学发展”、“能不能科学发展”以及下一步“怎么样科学发展”等重大问题。

    任洪斌董事长指出，集团成立12年来，虽然在发展的不同阶段有不同的工作重点和不同的发展措施，但我们能够始终抓住改革发展这个中心任务，严格按照企业和行业发展的规律办事，既不超前，更不滞后，是符合集团发展实际，也符合科学发展观基本要求的。集团成立12年来特别是党的十六大以来走过的发展道路，就是一段以科学发展观为指引的探索之旅、实践之路。

    任洪斌董事长强调，贯彻落实科学发展观不是一件一劳永逸的事情，而是一项长期的战略任务。形势在不断发展变化，贯彻落实科学发展观也必须因势而为、科学谋划。在当前新的发展背景下，集团能不能继续科学发展，必须认真分析集团发展的内部条件和外部环境。从内部因素来看，集团经过多年的发展积累，实力、活力、竞争力显著增强，形成了比较鲜明的特色和优势，主要体现在拥有较强的资源综合运用力、业务市场开拓力和科研开发支撑力，并且初步建立起了适应现代企业制度要求的管理体制和运行机制，为集团实现又好又快的科学发展提供了保障。从外部因素来看，世界金融危机不仅带来了挑战，更蕴藏着巨大的机遇。从长远来看，这场危机对我们而言将会是机遇大于挑战，希望多于困难。同时，国家出台的一系列经济振兴计划和相关政策措施，为集团加快相关业务的发展提供了良好的行业政策环境和难得的历史机遇。

    针对集团下一步“怎么样科学发展”这个核心问题，任洪斌董事长强调，在新的历史条件下践行科学发展观，推动集团科学发展迈上新的水平，要重点做好以下几个方面的工作。一是要加强战略管理，进一步做大做强主业；二是要优化资源配置，进一步完善产业链条；三是要发挥市场营销优势，进一步促进装备制造业快速发展；四是要强化科技创新，进一步增强集团竞争优势；五是要加强精细化管理，进一步提升集团管理水平；六是要加强品牌建设和企业文化建设，进一步提升集团软实力。

    为了进一步加强总部员工服务集团科学发展大局的能力和水平，任洪斌董事长最后对总部干部职工提出了四点希望和要求。一是要增强责任意识，牢记发展使命；二是要加强自身学习，完善知识结构；三是要积极沟通协调，提高管理效率；四是要进一步转变作风，增强服务意识。他强调，今年是国机集团贯彻实施2008－2010年发展规划的关键一年，集团的发展面临前所未有的挑战，也蕴藏着前所未有的机遇。面对复杂多变的经济局势，要把集团快速发展的良好势头长期保持下去，不仅需要我们付出更大的努力、更多的心血，更要求我们必须不断加深对科学发展观的认识和理解，不断提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。只要我们坚持以科学发展观为指导，团结一心，集中智慧，凝聚力量，开拓进取，真抓实干，就一定能够推动集团科学发展迈上新的水平！

    李延江书记要求总部全体干部职工按照“学思结合、学用结合”的原则，结合自身学习体会和工作实际，认真落实好任洪斌董事长的部署和要求，进一步推动集团公司学习实践活动扎实顺利开展。

    总部全体员工、集团学习实践活动指导检查组成员以及部分离退休党员参加了学习。